INNOVACIÓN, APRENDIZAJE Y CULTURA EN LA INDUSTRIA DEL PETRÓLEO Y EL GAS: UN ANÁLISIS SOCIOLÓGICO DE LAS PRÁCTICAS EN SISTEMAS SOCIOTÉCNICOS COMPLEJOS
DOI:
https://doi.org/10.48090/ciki.v1i1.1291Palabras clave:
cultura organizacional, investigación biográfica, sociología interpretativa, industria del petróleo y del gas, setor offshoreResumen
Este artículo procede del campo interdisciplinario de los Factores Humanos y pretende señalar las estrategias utilizadas por los trabajadores de la industria del petróleo y el gas en el curso de su dinámica profesional y personal. Por lo tanto, se considera la relación entre estas estrategias y los contextos organizativo, sectorial, de la vida cotidiana y de la historia de vida. Desde la perspectiva metodológica de la investigación social interpretativa, se realizó un análisis reconstructivo de 42 casos biográficos. Los análisis dieron lugar a la construcción de tipologías que identifican y describen elementos de la cultura offshore con vistas a la transformación de los procesos relacionados con la seguridad operativa, pero también a temas como el ejercicio del liderazgo, las investigaciones de accidentes y los factores interpretados como protectores por los trabajadores.
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