BARRERAS Y FACILITADORES PARA LA TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO INTERORGANIZACIONAL EN SALUD: UNA REVISIÓN SISTEMÁTICA DE LA LITERATURA
Palabras clave:
Transferencia de conocimiento interorganizacional, gestión del conocimiento en el sector salud, relaciones interorganizacionales, barreras y facilitadores, revisión sistemática de la literaturaResumen
Este artículo investiga las barreras y facilitadores para la transferencia de conocimiento en las relaciones interorganizacionales en el sector salud, a través de una revisión sistemática de la literatura. Basado en el análisis de 32 artículos seleccionados de las bases de datos Scopus y Web of Science, se identificaron cuatro dimensiones principales: gestión de la relación, socios y características de la relación, entorno externo y sector salud, y recursos. La investigación destacó la importancia de una gestión estratégica centrada en el aprendizaje continuo, el apoyo mutuo y la comunicación eficaz para facilitar la transferencia de conocimiento. Además, se identificó que la diversidad de conocimiento y la proximidad geográfica entre socios impulsan dicha transferencia, mientras que las diferencias culturales e infraestructurales presentan desafíos significativos.
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